內(nèi)部控制評價人人有責(zé)，但具體職責(zé)因機構(gòu)或人員職位的不同而不同。一般來說，董事會負責(zé)領(lǐng)導(dǎo)內(nèi)部控制評價，監(jiān)事會對董事會領(lǐng)導(dǎo)的內(nèi)部控制評價過程進行監(jiān)督，審計委員會負責(zé)組織內(nèi)部控制評價，審計部（或獨立的內(nèi)部控制評價機構(gòu)）具體實施內(nèi)部控制評價。企業(yè)財務(wù)部門、業(yè)務(wù)部門、法律部門、內(nèi)審部門等在內(nèi)的所有部門是進行自我評估的具體執(zhí)行者。內(nèi)部控制評價實施部門的具體職責(zé)是：對各項業(yè)務(wù)內(nèi)部控制的執(zhí)行情況進行檢查和評價；寫出檢查報告，對各項業(yè)務(wù)提出內(nèi)部控制建議；對違反內(nèi)部控制的部門和人員提出處理意見。
如果委托中介機構(gòu)進行內(nèi)部控制評價，企業(yè)主要負責(zé)人、總會計師或主管內(nèi)部控制工作的負責(zé)人應(yīng)當(dāng)對提供的內(nèi)部控制資料和其他評價基礎(chǔ)資料的真實性、合法性負責(zé)。對提供數(shù)據(jù)資料不全面或差錯較大，造成企業(yè)內(nèi)部控制評價結(jié)果不實的，將依法追究相關(guān)人員的責(zé)任。受托開展內(nèi)部控制評價業(yè)務(wù)的機構(gòu)及其相關(guān)工作人員應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行企業(yè)內(nèi)部控制評價工作的規(guī)定，規(guī)范技術(shù)操作，確保評價過程獨立、客觀、公正，評價結(jié)論適當(dāng)。對參與造假、違反程序和工作頰定，導(dǎo)致評價結(jié)論失實的，將根據(jù)有關(guān)規(guī)定追究相應(yīng)責(zé)任。
這里需要說明的是，在我國國有企業(yè)或公眾公司，政府監(jiān)管部門有權(quán)對各單位內(nèi)部控制的建立和執(zhí)行情況進行監(jiān)督檢查。
