三年的疫情寒冬終于過(guò)去，2023年的春天已經(jīng)悄然而至。2023年4月22日，在這個(gè)春暖花開(kāi)的日子里，也是財(cái)審六部成立的第七年開(kāi)始，舉行了一場(chǎng)重要的會(huì)議——“2022年度總結(jié)會(huì)議暨第七批預(yù)備項(xiàng)目經(jīng)理競(jìng)聘”，回顧過(guò)去一年的工作，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，勉勵(lì)自己。并評(píng)選出第七批預(yù)備項(xiàng)目經(jīng)理，為部門(mén)的發(fā)展注入新的活力和創(chuàng)造力，大家懷揣著對(duì)未來(lái)美好的憧憬來(lái)到這場(chǎng)會(huì)議，我們將一如既往地團(tuán)結(jié)合作，共同為部門(mén)和公司的發(fā)展貢獻(xiàn)自己的力量。
忙碌的2022年匆匆而過(guò)，疫情也未曾阻擋住我們前進(jìn)的腳步。首先，由常榮菊、羅瑩瑩、陳瑩、馮永芳、孟祥肖、丁李娟、林俊芳7位事業(yè)組組長(zhǎng)對(duì)2022年各事業(yè)組的團(tuán)隊(duì)建設(shè)、業(yè)績(jī)達(dá)成、項(xiàng)目完成、市場(chǎng)開(kāi)拓等情況進(jìn)行了總結(jié)匯報(bào)，與大家分享了這一年工作中的心得體會(huì)和工作經(jīng)驗(yàn)，對(duì)工作中存在的不足和失誤進(jìn)行了深刻的分析，找到原因、制定對(duì)策，同時(shí)，也對(duì)下一年的發(fā)展目標(biāo)做出規(guī)劃，制定了詳盡可行的工作計(jì)劃；部門(mén)總監(jiān)王英嶺對(duì)部門(mén)一年來(lái)的工作質(zhì)量進(jìn)行了總結(jié)和匯報(bào)，對(duì)大家高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求完成領(lǐng)導(dǎo)下達(dá)的任務(wù)表示欣慰，同時(shí)，也對(duì)項(xiàng)目經(jīng)理的綜合能力、全面發(fā)展及報(bào)告質(zhì)量提出了更高的要求，以竹子的精神勉勵(lì)大家，要有“咬定青山不放松，立根原在破巖中。千磨萬(wàn)擊還堅(jiān)勁，任爾東西南北?！钡膱?jiān)韌審計(jì)工作精神。
春種一粒粟,秋收萬(wàn)顆子。施瑩華部長(zhǎng)對(duì)部門(mén)2022年度目標(biāo)完成情況、市場(chǎng)開(kāi)拓情況、項(xiàng)目經(jīng)理業(yè)績(jī)分析、事業(yè)組組長(zhǎng)業(yè)務(wù)完成情況、投標(biāo)中標(biāo)情況進(jìn)行了總結(jié)分析，并對(duì)優(yōu)秀員工進(jìn)行表彰，對(duì)大家的工作狀態(tài)和工作熱情表示肯定，對(duì)2023年部門(mén)年度工作目標(biāo)和計(jì)劃等進(jìn)行了安排部署，下一步工作要穩(wěn)扎穩(wěn)打，再接再厲。
機(jī)遇與挑戰(zhàn)共存，每個(gè)人都需要保持年輕的心態(tài)和開(kāi)放的胸懷。作為新生力量代表的邢曉菲、白樂(lè)明、沈冠瓊、井帥、武雪榕五位優(yōu)秀助理人員依次進(jìn)行演講，通過(guò)激烈的預(yù)備項(xiàng)目經(jīng)理競(jìng)選，成為了財(cái)審六部第七批預(yù)備項(xiàng)目經(jīng)理。預(yù)備項(xiàng)目經(jīng)理競(jìng)聘是部門(mén)對(duì)這個(gè)崗位的重視，是部門(mén)內(nèi)部選拔新人的重要活動(dòng)，是員工展現(xiàn)個(gè)人才華、實(shí)現(xiàn)職業(yè)價(jià)值難得的機(jī)會(huì)。
2023年是財(cái)審六部成立的第七年，在公司領(lǐng)導(dǎo)的大力支持和正確領(lǐng)導(dǎo)下，優(yōu)秀項(xiàng)目經(jīng)理不斷涌現(xiàn)，人才隊(duì)伍愈發(fā)壯大。在工作中我們是沉著冷靜、力爭(zhēng)上游的團(tuán)隊(duì)，在生活中我們又是一個(gè)溫暖和諧、互幫互助的大家庭，我們將再次出發(fā)，為光明美好的未來(lái)而奮斗拼搏，穩(wěn)扎穩(wěn)打！再接再厲！
